januari 2014
Jaarlijks lopen ongeveer 15.000 tot 30.000 personen whiplashletsel op. De oorzaak kan gelegen zijn in een verkeersongeval, maar ook ongevallen op het sportveld of tijdens het werk kunnen dit letsel veroorzaken. Van de personen die een whiplashongeval meemaken, houdt het merendeel korte tijd last van klachten. Een groot deel van de personen geneest binnen 6 maanden en circa 80% van de personen is binnen twee jaar klachtenvrij.
Lees meer…
januari 2014
Een werkgever verricht in opdracht van een grote opdrachtgever onderhoudswerkzaamheden tijdens een ‘stop’.
Lees meer…
januari 2014
Wat algemene informatie over de cao; “Wat is een cao eigenlijk?”, “Val je automatisch onder een cao?” en “Wat gaat er voor, de cao of de individuele arbeidsovereenkomst?”.
Lees meer…
januari 2014
Sinds 1 januari 1992 is het huidige Burgerlijk Wetboek in werking getreden. Sinds die datum is het mogelijk dat erfdienstbaarheden – naast vestiging door inschrijving van een notariële akte – ook kunnen ontstaan door verjaring. Dit betekent dat er na een periode van 20 jaar van rechtswege een erfdienstbaarheid door verjaring kan ontstaan. Maar; Wat houdt dit precies in? Wat zijn de voorwaarden en hoe kunnen we dit tegengaan?
Lees meer…
januari 2014
De Hoge Raad heeft zeer recent een uitspraak gedaan ( Hoge Raad 4 oktober 2013, nr 12/04606, NJB 2012/2202) met betrekking tot het wettelijk uitgangspunt van gelijkwaardig ouderschap en vervangende toestemming tot verhuizing door de verzorgende ouder naar het buitenland.
Lees meer…
januari 2014
Artikel 7:667 lid 4 BW bepaalt dat indien een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd bij dezelfde werkgever binnen drie maanden volgt op een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd en de identiteit van de werkzaamheden dezelfde is, de werknemer ontslagbescherming behoudt. Het dienstverband voor bepaalde tijd eindigt dan niet van rechtswege, maar opzegging is vereist. Dit wordt wel de zogenaamde Ragetlie-regel genoemd.
Lees meer…
december 2013
Het wetsvoorstel voor de hervorming van het ontslagrecht is op 29 november 2013 naar de Tweede Kamer gestuurd onder de noemer ‘wetsvoorstel Werk en zekerheid’. Het voorstel brengt een ingrijpende wijziging van het ontslagrecht. Hierna wordt (kort) uiteengezet wat er gaat veranderen.
Lees meer…
december 2013
Huurder en verhuurder hebben elk een eigen verantwoordelijkheid voor onderhoud van de huurwoning. Maar hoe is de verdeling tussen huurder en verhuurder? En wat kan een huurder doen tegen een verhuurder die achterstallig onderhoud niet wil verhelpen?
Lees meer…
december 2013
Het zijn vragen die veel voorkomen: “Hoe zit het met die boom van de buurman die ons zonlicht ontneemt?”, “Mag ik de takken die overhangen verwijderen als de buurman het niet doet?” en “Ben ik de eigenaar van de schutting omdat mijn buren er niet aan bij willen dragen?”. Maar hoe zit het nu eigenlijk??
Lees meer…
december 2013
Het Ministerie van Binnenlandse Zaken heeft met ingang van 1 januari 2014 weer een aantal wijzigingen aangekondigd. Een belangrijke daarvan is de aanpassing van de liberalisatiegrens van € 681,02 naar € 699,48.
Lees meer…
